人財育成・意思疎通

「目的」考え方、想いなど相違が起こってないかです。

言わなくても「分かってるだろう」・「知っているだろう」と
思い込みが一番悪で怖い事だと痛感しております。

いざコトが起こってからだと、取り返しがつかない場合だって
起こりえるわけです。

したがって常日頃からお互いの認識の擦り合わせは非常に大切です

これは何も仕事だけではなくプライベート・家庭でも起こりえる
ことなので常に心掛けたいものです。